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三公洗牌控牌手法(www.eth108.vip):中国新视野-平台经济创造更多就业新机会

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今年以来,面对复杂严峻的国际环境和国内疫情的影响,中国官方在高效统筹疫情防控和经济社会发展的同时,全力以赴稳就业保就业,就业形势保持总体稳定。中国高校毕业生人数从2020届的874万人到2021届的909万人,再到2022届的1,076万人,「稳就业」、「保就业」任务需要抓牢。

日前阿里巴巴公布最新的ESG报告显示,根据中国人民大学劳动人事学院的研究估测,2021年,阿里巴巴10亿消费者参与的平台生态带动了超过6,000万个就业机会。

报告指出,这6,000万个就业机会有数以千万计的中小微企业和个体工作者,有为实现平台经济活动而衍生的专业化服务需求和就业机会,有平台促进商品和服务流通所带动的上下游产业。根据人大和IDC等机构的估计,以带动上下游就业来看,平台实体经济中的商品和服务生产活动这一价值链蕴含的就业机会,就达到平台直接就业机会的1.48~2.85倍。

平台经济吸纳就业,意义不言而喻。从一个电商主播到一个淘宝村再到一个电商产业带,从人工智慧数据标注师到400万云计算客户,在阿里巴巴所建设的平台生态中,聚集了超过10亿的消费者以及服务他们的数以千万计的中小微企业和个体工作者。后者在平台上的经济活动,又衍生了一系列专业化的服务需求,带来了新的就业形态和工作机会,譬如带货主播、服务商、代运营、物流商、培训师等。6,000万的背后,是社会创新创业的有序衔接,是灵活包容的就业生态。

有人说,外卖员作为近些年诞生的新职业,对传统餐饮服务行业提供了很大的就业增量。事实上,数位经济发展带来的多是增量改变,今天互联网平台上的大多数职业在20多年前几乎都不存在,它们是一个带一个衍生而来的。对于中国的平台企业而言,如何创造更多的就业,是新的重要的命题。

要有效吸纳年轻人就业,就需要创造出更多符合当下年轻人选择的就业形态。总体而言,平台企业的就业机会比较年轻化,更加契合年轻人求职意愿。

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从这几年人社部公布的新职业类目看,无论是「数位化解决方案设计师」还是「数位应用技术员」,大多数诞生于互联网科技企业。

随着平台经济蓬勃发展并形成更多的就业型态,2021年11月,人社部公布了「人工智慧训练师」国家职业技能标准。

互联网科技企业是新职业的孵化器,也是年轻人就业的聚集地,应该有意识地用好这样的平台,更好地为社会稳定发展服务。

当然,也要看到另一面,平台经济所创设的职业需要继续完善。比如一些低门槛、灵活性的就业,就业品质有待进一步提高;部分新职业类型还需要在行业进一步发展中成型稳固。总体来说,互联网平台创设、带动的就业,相比传统工作的弹性大、变化多。考虑到这一属性,我们更应该照顾到就业环境的变化,创造有利于平台吸纳就业的营商环境。

新业态是新职业的蓄水池,就业始终与社会经济发展联动,新增的就业机会一定会在经济转型升级中不断发展。今天,既要避免新业态快速发展对传统经济业态过强的冲击,也要强化创业带动作用,放大就业倍增效应,促进新产业新业态新模式健康发展,增加新的就业职缺,让市场要素充分流动,让创业的空间更宽阔。

当全社会都朝着有利于此的方向推进,我们不仅可以推动就业总量持续增长,就业结构调整优化,就业品质显著提升,也能诞生出新的更多的就业机会。

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网友评论

  • 2022-11-08 00:09:36

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  • 2023-01-20 00:38:11

    据央视新闻11日消息,当地时间12月11日,俄罗斯联邦安全会议副主席梅德韦杰夫在社交媒体表示,俄罗斯正在扩大最具杀伤力武器的生产,其中也包括采用新物理原则的武器。网上有缘看到这个~